7月11日,正值入伏的第一天,吳江區總工會副主席王紅、幫扶中心主任程穎、權益保障部部長朱熠、震澤鎮總工會副主席朱姚衛等一行帶著防暑降溫慰問品,為通鼎集團奮斗在高溫一線的職工送上工會“娘家人”的關懷,通鼎集團黨委副書記、工會主席鮑玉榮陪同慰問。
據了解,通鼎集團仍然堅持不懈組織開展“春送策略、夏送恬靜、秋送獎學金、冬送甜蜜”四送工作任務,在作好干部職工互幫互助穩定的根基上,真實化解員工辭職的顧慮,展現出機構發展責任狀感。
今年入夏(xia)以(yi)來,公(gong)(gong)司深入一(yi)線開(kai)展“夏(xia)送(song)清(qing)涼(liang)”活(huo)動,分別從政(zheng)策及服務等方面(mian)為職工(gong)(gong)(gong)夏(xia)季(ji)高溫(wen)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)保駕護航。首先(xian)是,出“涼(liang)”策。完美適(shi)當合理規劃生產(chan),適(shi)當適(shi)當合理規劃溫(wen)度過高使用工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)員規律生活(huo)精(jing)力,在(zai)(zai)戶外(wai)和(he)溫(wen)度過高使用工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)員在(zai)(zai)無降低溫(wen)度辦法下允許(xu)盲目的(de)(de)搶(qiang)工(gong)(gong)(gong)搶(qiang)產(chan),要將防護生產(chan)在(zai)(zai)首個。第二(er),開(kai)“涼(liang)”方。各(ge)方在(zai)(zai)高溫(wen)天(tian)氣使用關(guan)(guan)鍵所在(zai)(zai)區域性充(chong)滿活(huo)力進風制(zhi)冷(leng)儀(yi)器及解暑冰(bing)袋;共(gong)同服務培(pei)訓部(bu)向各(ge)車間撥(bo)付消暑應急管理資源,保駕護航工(gong)(gong)(gong)作(zuo)(zuo)人員健康生活(huo)安全可(ke)靠。將“涼(liang)”策、“涼(liang)”方送(song)過來機關(guan)(guan)人員的(de)(de)內心(xin)上(shang),實際讓機關(guan)(guan)人員大量(liang)到企業(ye)主朋友庭的(de)(de)暖融(rong)融(rong),埋頭苦干(gan)的(de)(de)發展機關(guan)(guan)人員權屬感(gan)和(he)幸福的(de)(de)生活(huo)感(gan),為裝修公(gong)(gong)司優質化量(liang)的(de)(de)發展凝心(xin)凝聚力量(liang)。